パワハラと嫌がらせ

避ける事のできない問題、その引き寄せの理由

ある女性が会社から嫌がらせを受けている事案があります。

 

確かに自分が引き寄せているわけです。

その原因はさまざまですが、今私が見て潜在意識が引き寄せたその理由は判明しています。

潜在意識が招いている問題ですが、その人が話す台詞なんかにもヒントが出てきます。その人からでるもの全てにヒントがあります。

 

これは例えばですが

自分は価値がない人間だ

高度なコミュニケーション能力を高めたい

幸せになってはいけない

まわりはいつも敵ばかりだということを認識したい

リラックスしてはいけない

お金が入って来てはいけない

(だから高収入の職場ではうまくいかない)

まあいろいろ原因はあります。

 

それを見てブロックを外してからしか、さきに進めません。

どうしてかというとその原因があると、実際いろいろやっても裏目にでて結果は惨憺たるものになります。

いつも喧嘩や言い争いをしていたい というようなものだと結果は

関係ない(勝ったり、負けたり)

かもしれませんが、とにかく原因をみていくのがいいと思います。

 

まあ 自分が本来なにを心にひめて考えているのか?ということなので

知るほうがいいでしょう。

この方パーソナルを受けてくれまして

私としてはその方はブロックを以前に外していたので

次は何を一番に考えて何を一番避けたいか?

これを整理していきました。

こちらは頭の部分で答えてもらいました。

そして頭で考え話している健在意識と実際そう思っているのか?の

潜在意識を見てゆきます。

ここがバラバラだと動きませんし、せっかくやっても結果がでません。

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やりたいこと、出来ない事、認めること

1番いやなことは『これから今のままの状態、職場にとどまること』

これが1番に『会社で争って人ともめるのが嫌』だったり

『さらに居場所がなくなるようなこと』

こうなるとこれを最善に考えないといけないので、

動けません。神に祈りましょうしかありません。

 

その段階で

『その人たちと仲良く話しをしてみたら?』と言ってもその人はもう出来ないでしょうから。

心がもう音を上げているからです。

これを進めてもいいですが(そしてそのほうがスピ的なのでしょうが)

私は違う方法を取りました。

 

私はクライアントと一緒に考え答えを導きますが

一番必要なのは『動く事』です。

動けない人は そのままです。

エネルギーは少し動くだけで結果は大きくでます。

『こうしたらいいよ』と言っても

『でも そんなの無理』

『できない』

『うーん』と言ってそのまま。

 

その場合は 『できないって(できない理由を言う)ことはしたくないんだよね』って思います。

その場合は『そのまま行きましょう』ということになります。

耐えてください。それはあなたがそう願った道ですから。

これは自分の心が出した結果なので認めてくださいね。

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私はついつい強く動くことを進めてしまいますが

時に反省して『ごめんね、動くように言って。でも動かなくてもいいよ』と言います。

その人の人生はその人のものなので私が保証できることではないのです。

 

話を元に戻します。

すばらしいのはそれからの彼女の動きっぷりです。

まだ途中なので、私は今彼女の精神的なフォローをしています。

さてどうなるかな?